Ciudad de México.- La presidenta Claudia Sheinbaum cuestionó este jueves 22 de octubre al Partido Acción Nacional (PAN) por intentar sumarse a las protestas de trabajadores del Instituto Mexicano del Seguro Social (IMSS) y sostuvo que corresponde a los sindicalizados decidir si mantienen o cambian a su dirigente, Rafael Olivos. La mandataria también destacó el acuerdo de aumento salarial de 8 por ciento alcanzado entre el sindicato y las autoridades del instituto.
¿Por qué Sheinbaum acusó al PAN de oportunismo político?
La presidenta reaccionó a la presencia de dirigentes panistas, entre ellos Jorge Romero, frente a las instalaciones centrales del IMSS, donde acudieron en medio de las inconformidades laborales. Sheinbaum cuestionó que el partido buscara vincularse con las movilizaciones y aseguró que los trabajadores no necesariamente respaldan ese acercamiento.
“Se pasan con el oportunismo político más absurdo y ridículo”, expresó. Después insistió en que los intentos de aprovechar políticamente las protestas pueden ser rechazados por los propios manifestantes. “La gente no es tonta”, afirmó.
La mandataria sostuvo que las inconformidades deben atenderse mediante el diálogo y los mecanismos correspondientes, sin que actores políticos externos intenten decidir el rumbo de la organización sindical.
¿Quién debe decidir la permanencia de Rafael Olivos?
Sheinbaum afirmó que la decisión sobre la dirigencia del sindicato del IMSS corresponde exclusivamente a sus integrantes. Recordó que la organización agrupa a más de 400 mil trabajadores y que la legislación establece elecciones sindicales mediante voto personal, libre, directo y secreto.
“El sindicato del IMSS tiene más de 400 mil trabajadores y trabajadoras. La elección de su dirigente ahora se rige por una nueva ley en todos los sindicatos del país, por voto secreto, directo, universal”, señaló.
La Presidenta añadió que ni ella ni el director general del IMSS, Zoé Robledo, deben intervenir en la permanencia o sustitución de Rafael Olivos. Como ejemplo, recordó que rechazó solicitudes para elegir al dirigente de la Confederación de Trabajadores de México (CTM), al considerar que esa decisión debe quedar en manos de los trabajadores.
¿Cómo se acordó el aumento salarial del 8 por ciento?
La mandataria explicó que los trabajadores rechazaron inicialmente una propuesta de incremento salarial de 6.8 por ciento. Ante esa decisión, Zoé Robledo se reunió con ella para revisar la situación y elevar la oferta a 8 por ciento: cuatro puntos para el tabulador salarial y cuatro por ciento para prestaciones.
Sheinbaum indicó que el sindicato aceptó la nueva propuesta y señaló que, después del acuerdo, la movilización registró una menor participación. También defendió el proceso de consulta sindical, al que describió como democrático, y destacó que la negociación se realizó dentro de las posibilidades presupuestarias del instituto.
Finalmente, la Presidenta sostuvo que el IMSS debe continuar mejorando sus servicios y las condiciones laborales de su personal, al tiempo que rechazó lo que calificó como una campaña negativa de sectores de la derecha y medios de comunicación. Reiteró que las diferencias sobre la dirigencia deben resolverse mediante los procedimientos sindicales, sin intervención gubernamental ni partidista.
Fuente: Tribuna